По словам Осмонбекова, несмотря на регулярные призывы вернуться на родину и найти работу, существующие условия не способствуют этому. Он предложил создать короткий номер в Министерстве труда, который будет собирать информацию о вакансиях по всему Кыргызстану, чтобы мигранты могли легко находить работу в любом регионе.
Также делегат предложил ввести специальные льготы для соотечественников при получении государственной ипотеки. Он отметил, что многие не способны внести первоначальный взнос в размере 50%. Осмонбеков предложил сотрудничество с Народным банком для снижения первого взноса до 10-20%, что могло бы помочь в возвращении мигрантов в Кыргызстан.
Кроме того, делегат призвал поддерживать сотрудничество инвесторов с соотечественниками в рамках проекта «1+1» по всем регионам и создать условия для привлечения инвестиций через местные администрации и министерства. Он также предложил организовать встречи с мигрантами и соотечественниками дважды в год для обмена опытом.
Осмонбеков также обратил внимание на визовую политику Российской Федерации, которая ограничивает пребывание деловых соотечественников в стране 90 днями в год. Он предложил обсудить возможную отмену визового режима для тех, кто приезжает с частными визитами.
Делегат выделил проблему обучения детей кыргызских мигрантов в российских школах, вызванную незнанием русского языка. В связи с этим он предложил совместно с Министерством образования открыть курсы русского языка для детей мигрантов.
Кроме того, Осмонбеков призвал к открытию представительства Министерства здравоохранения в России, где проживает около 600 тысяч соотечественников, нуждающихся в поддержке. Он отметил, что представительства Министерства труда и Министерства миграции уже успешно функционируют в РФ.
