Данная программа нацелена на формирование квалифицированных кадров. Участники проходят обучение, а затем получают возможность стажироваться в различных секторах экономики — частном, государственном и муниципальном. Это предоставляет работодателям ряд преимуществ:
- Возможность подготовить специалистов в соответствии с потребностями своей организации;
- Снижение расходов на поиск и адаптацию новых сотрудников;
- Доступ к мотивированной молодежи с базовыми навыками;
- Возможность оценить стажеров до их официального трудоустройства.
Важно отметить, что во время стажировки государство выплачивает участникам стипендию в размере 8 600 сомов в месяц, а также предусмотрена стипендия на период обучения.
Программа охватывает 30 пилотных городов и районов страны. Работодатели, заинтересованные в участии, могут обратиться в местные службы занятости для подачи заявки и получения более детальной информации о процессе участия. Также доступна возможность онлайн-заявки.
Инициатива направлена на развитие профессиональных навыков молодежи, поддержку занятости и укрепление местного рынка труда, обеспечивая взаимовыгодное сотрудничество между работодателями и молодыми специалистами.
