В Жогорку Кенеше можно встретить людей, чьи имена не знакомы избирателям
Существует известное стихотворение Владимира Маяковского, в котором он критикует советскую бюрократию за безрезультатное проведение времени на различных заседаниях. Это явление можно наблюдать не только в государственной службе, но и в других сферах.
В Жогорку Кенеше также немало таких людей. Среди депутатов можно выделить активистов, пассивных участников, молчунов, а также тех, кто был избран многократно и новичков. На первый взгляд, их имена могут ничего не сказать, даже если они уже находятся в парламенте много лет. Разнообразие характеров, навыков и опыта очевидно.
Размышления на тему "прозаседавшихся" депутатов возникли у меня в связи с тем, что среди многочисленных кандидатов выделяются фавориты, средние и аутсайдеры. При этом количество мандатов по округам ограничено — всего 3, из которых 2 предназначены для мужчин и 1 для женщин. В социальных сетях многие участники выборов обсуждают, кто из фаворитов лучше, и затрудняются с выбором.
В этой связи я хочу предложить нововведение, основанное на практике развитых стран.
В некоторых государствах существуют ограничения как на президентские, так и на депутатские должности, которые не всегда оформлены в законном порядке. Например, в Швеции обычный депутат, не выделяющийся среди коллег, "неприлично" избираться более двух раз. В таких случаях они должны сами покинуть свои посты, а если не хотят, их просто не включают в партийные списки. На третий и последующие срок остаются только лидеры партий, которые могут быть выдвинуты на должности министров и премьер-министров, становясь значительными политическими фигурами.
Также существуют страны, где депутаты могут занимать свои должности только один срок. Эта практика распространена в Латинской Америке, где даже президенты не могут баллотироваться более одного раза. Основная причина этого — предотвращение формирования устойчивых связей и знакомства во власти, что позволяет новым людям с свежими идеями приходить к власти чаще.
Частая смена правящих элит является одной из причин более быстрого развития бывших социалистических стран Европы по сравнению с нашей Евразией. За последние 35 лет там сменилось четвертое-пятое поколение политиков, тогда как у нас в некоторых местах все еще остаются представители первого поколения, работавшие с Брежневым.
В связи с вышеизложенным, я советую избирателям, если кандидаты имеют схожие характеристики (образование, опыт работы, заслуги), отдавать предпочтение тем, кто не исчерпал свой потенциал и может привнести в политику новые возможности, чем опытным, но "прозасидевшим" депутатам. В Жогорку Кенеше есть такие, кого избирали по 3-5 раз, но их имена остаются незнакомыми. От таких людей уже не будет пользы, а сами они, как правило, не уходит.
Ильяс Курманов, доктор политологии
Фото www
